以教育培训为先导，加强领导班子思想政治建设。一是要求对班子成员教育培训工作作为“一把手工程”来抓，建立健全领导班子成员述学、评学和考学制度，以制度来规范和保障学有成效；二是要求领导班子坚持完善中心组理论学习制度，创新、丰富学习内容。把讲学习与讲政治相结合，讲学习与促进思想解放相结合，讲学习与抓好当前工作相结合。

　　以权力规范为抓手，加强领导班子权力运行监督。积极推行领导集体决策重大问题议事规则，凡重大问题，必须坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，实行集体议事决定，有效避免了决策的片面性和盲目性。进一步规范民主生活会的程序，提高民主生活会的质量。

　　以转变作风为重点，加强领导班子作风建设。通过制定严格的考勤制度、岗位责任制、绩效考评制、失职追究制等内部管理制度，对机关干部行为加以规范和约束。形成以制度管人、管事的机制，促进机关干部工作作风建设逐步走向规范化、科学化、制度化；强化服务机制，以党员先进性教育活动为契机，在市局深入开展“爱国、感恩、勤劳、互助、开放、进取”12字新疆精神服务活动，真正体现全心全意为民服务的宗旨。（常景瑞）